“游戲女王”李瑜離職盛大 投身“心靈伊甸園”“爸爸媽媽，現(xiàn)在有6個(gè)女孩同時(shí)在追我，我該怎么辦��？”這是盛大游戲首席執(zhí)行官李瑜的大兒子不久前的“發(fā)難”，他現(xiàn)在還在上幼稚園，6個(gè)女孩中的一個(gè)表示，“只要你答應(yīng)‘娶’我，我給你買300個(gè)比薩！”另外一個(gè)說：“我天天請(qǐng)你吃肯德基！”
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“游戲女王”李瑜離職盛大 投身“心靈伊甸園”
兒子的話讓爸爸開懷大笑，但卻讓李瑜想了半天，“孩子長(zhǎng)得真快，現(xiàn)在孩子也早熟，我得在心靈的成長(zhǎng)上更多地關(guān)心他們。”
1月23日，盛大游戲公布了首席執(zhí)行官李瑜因自創(chuàng)企業(yè)而即將離職的消息，盛大游戲的股價(jià)應(yīng)聲而降，從消息傳出開始到截稿止，盛大游戲股價(jià)下跌近20%至歷史最低點(diǎn)，盛大網(wǎng)絡(luò)股價(jià)也下跌超過10%，市值分別縮水5億和3億美元。這讓李瑜感到了明顯的不開心。
實(shí)際上，早在去年盛大尚未分拆盛大游戲上市之前，已傳出李瑜有可能離職的消息，“確實(shí)很早就與盛大董事長(zhǎng)陳天橋談過，但一直還是保持飽滿精神帶領(lǐng)公司完成職責(zé)。”
現(xiàn)在，李瑜更喜歡與別人聊的話題是自己的公司，一個(gè)全新的基于互聯(lián)網(wǎng)的公司，旨在為人們帶來快樂與平衡的企業(yè)，它的基礎(chǔ)架構(gòu)將是一個(gè)全新的開放式技術(shù)平臺(tái)架構(gòu)，這個(gè)新的公司，將在人們吃飽穿暖之后的心靈快樂層面提供線上全方位服務(wù)。
離職故事
1月26日，又是一個(gè)陽(yáng)光明媚的冬日，再次見到李瑜，一件粉紅色的毛衣，脖子上圍上了一條紅綠相間的絲巾，顯得很“小女人”的她快速地從辦公桌后伸出手，一路碎步走了出來。
“這是你第三次專訪我了哈！”宣布離職后的這幾天，她的電話特多，“最多的不是記者，第一波是我的‘閨中蜜友’，然后是先生和我的志同道合的朋友，再次才是記者”，如果不是確在不方便的時(shí)候，她一定會(huì)來電必接。
關(guān)于李瑜離職的消息基本上在1月23日散布開來，各大媒體紛紛跟進(jìn)，一些沒有找到“第一落點(diǎn)”的媒體開始猜測(cè)李瑜離開盛大的原因，陳天橋的魅力和盛大的戰(zhàn)略吸引了眾多高水準(zhǔn)的職業(yè)經(jīng)理人加盟，但有些人已經(jīng)“功成身退”，比如朱威廉(博客)，再比如唐駿，再比如又重新回歸的瞿海濱，張艷梅.....
“實(shí)際上，我早已有了離職創(chuàng)業(yè)的想法，并非有什么特殊原因”。經(jīng)歷了多家國(guó)際公司的職業(yè)經(jīng)理人發(fā)展，再加上盛大5年的實(shí)際“操盤”，李瑜創(chuàng)業(yè)的道路似乎金光閃閃。
“什么時(shí)候合適呢？”李瑜反詰，離開盛大，似乎什么時(shí)候都不合適，什么時(shí)候又都是合適的，現(xiàn)在的盛大，已經(jīng)是一種平穩(wěn)的狀態(tài)，這個(gè)時(shí)候離開，可能是合適的時(shí)候。
但有些人不這么想，“李瑜肯定是與某個(gè)高管產(chǎn)生矛盾了”，李瑜離職的消息傳開后，不少同行紛紛給我電話，希望能夠找到一些“風(fēng)影”。
“假設(shè)因與某個(gè)高管發(fā)生分歧而離開的話，那一定不是小分歧”，李瑜再次咯咯笑道，一個(gè)30億美金市值的上市公司CEO如果因?yàn)橐稽c(diǎn)點(diǎn)小磨擦就受到了影響，那太小瞧我了！如果有矛盾，那么過去五年那么多操作，一定早就凸顯出來了。實(shí)際上，我是一個(gè)非�？粗乜鞓贰⒍梅艞壍娜�。
故事總是故事，“人們總希望事情非常態(tài)發(fā)展，但很遺憾，我的離職故事就是常理的邏輯，沒有那么多一波三折，那么多懸念，我現(xiàn)在感覺很對(duì)不住大家”，在李瑜的辦公室，笑聲充盈。
“在08年初陳總找我談，希望我擔(dān)任盛大游戲CEO并帶領(lǐng)公司獨(dú)立時(shí)，我曾說這不是我的追求，我回家問問先生吧。那時(shí)覺得為了生活工作平衡不應(yīng)該接受，沒想到先生卻很支持。我回答陳總說，‘好，我只要下定決心做一件事，從來不會(huì)失敗’”，李瑜的心態(tài)在2009年歲末彌堅(jiān)，游戲是娛樂的一種，世界上已經(jīng)有很多人在提供這種快樂，在這個(gè)領(lǐng)域，多我一個(gè)不多，少我一個(gè)不重要。
在職業(yè)經(jīng)理人的路上，李瑜已經(jīng)有了16年的打拼，她現(xiàn)在想的是變線，要嘗嘗第一只螃蟹的味道。
盛大的日子
記不起李瑜當(dāng)初入職盛大的舊事了，陳天橋好像只與她談了一次，一小時(shí)的會(huì)談變成了三小時(shí)，還一起在員工食堂吃了頓“砂鍋飯”午餐，就成功地挖來了這位現(xiàn)在的“游戲女王”，陳天橋總能以一種少見的誠(chéng)意與盛大的戰(zhàn)略雄心打動(dòng)很多“未來之星”，當(dāng)然，這背后是很多跨國(guó)公司也給不起的高薪。
但與2004年進(jìn)入盛大的唐駿不同，前者一進(jìn)來就是總裁的位置，但彼時(shí)的盛大亦是在偷偷地賺錢，它還未能在納斯達(dá)克淘到第一桶金；李瑜進(jìn)入盛大之后，其在波士頓國(guó)際電訊公司、富達(dá)投資以及后來在微軟長(zhǎng)達(dá)5年的職業(yè)經(jīng)理人多面手優(yōu)勢(shì)顯現(xiàn)出來，在親手創(chuàng)建了游戲測(cè)評(píng)中心、游戲項(xiàng)目管理中心、游戲策劃中心、18(風(fēng)云)基金中心等四大中心后，她還全面負(fù)責(zé)了全球商務(wù)中心和游戲研發(fā)運(yùn)營(yíng)的日常管理工作。她進(jìn)入盛大后，2006年5月任盛大SDG事業(yè)部副總裁，2007年3月起擔(dān)任盛大集團(tuán)公司副總裁，2008年4月起任盛大集團(tuán)資深副總裁。
2008年，唐駿離職，盛大立即宣布了李瑜等人的“上位”決定，擔(dān)任盛大游戲CEO，盡管一眾高層的“上位”消息并未能淡化媒體對(duì)唐駿的追捧，但2008年的盛大，確實(shí)進(jìn)入了李瑜的盛大時(shí)代。
盛大開始分拆盛大游戲上市，李瑜投入了多少精力，外界無從知曉，但有一個(gè)細(xì)節(jié)，她的2008年和2009年，很多個(gè)晚上，她都是凌晨5、6點(diǎn)才到家，睡到9點(diǎn)，然后趕回公司開會(huì)。
一天早晨，李瑜醒來，驚覺床邊擺放了兩幅畫，畫面上一樣的花園、一樣的太陽(yáng)，但正在啄米的雞則形態(tài)相異，“多棒的兒子！他們害怕吵醒媽媽。”
在微軟5年，在盛大也是5年。“我是有計(jì)劃的��！”李瑜的笑聲極富感染力，讓人能夠想起很多女強(qiáng)人，比如九城的陳曉薇，據(jù)說她們私下也是好姐妹，常一起吃飯，但風(fēng)格迥異，與李瑜聊過天的人都會(huì)感覺很愉快，她是一個(gè)親和力極強(qiáng)的女人。
盛大上市之后，面臨了許多大洋彼岸的洋投資者的關(guān)注，“拿了投資人的錢，就要服務(wù)好他們，公司管理中考慮他們的利益”，2009年的盛大游戲開始轉(zhuǎn)型之路，這條道路在2009年底成熟，做垂直化專業(yè)網(wǎng)游媒體平臺(tái)。
李瑜的盛大時(shí)光可謂輝煌，但仍作為職業(yè)經(jīng)理人的她現(xiàn)在對(duì)上市公司信息披露保持著高度的責(zé)任心，多位第三方分析機(jī)構(gòu)的高層認(rèn)為，李瑜在盛大，完成了40多個(gè)“18計(jì)劃”的投資，領(lǐng)導(dǎo)了盛大游戲的上市，制定和實(shí)施了盛大游戲轉(zhuǎn)型的計(jì)劃，半個(gè)月前，她剛剛以8000萬美元大手筆完成對(duì)擁有1.4億用戶的美國(guó)網(wǎng)頁(yè)游戲分銷平臺(tái)Mochi Media的收購(gòu)；就在幾天前的大連游戲年會(huì)上，她仍在頻繁與各界溝通，為盛大的內(nèi)引外連奔忙。
她依舊沒去想在盛大的貢獻(xiàn)，陳天橋已經(jīng)做了很多評(píng)價(jià)啊。盡管那些評(píng)價(jià)很官方，盛大一如既往地“迎來送往”，陳天橋亦不會(huì)忘記感謝每一位為盛大做出貢獻(xiàn)的人。
想了半天，她用了三個(gè)詞來做一個(gè)簡(jiǎn)單的自評(píng)，“決斷力、影響力、責(zé)任心”。
但盛大留給李瑜最快樂的并不是上市那一瞬間的“紙醉金迷”，甚至不是工作上的，留給她印象最深的是盛大的高管們的聚會(huì)，這些開動(dòng)24小時(shí)賺錢機(jī)器，不斷以好萊塢似打造網(wǎng)游的高管們業(yè)的聚會(huì)意外的很傳統(tǒng)，打80分，后來李瑜引進(jìn)了“找朋友”，盛大的高層很快“民主”了這個(gè)打法，此后的聚會(huì)，非“找朋友”不玩，不管是在海南的總統(tǒng)套間里，還是在日本，這些腰纏萬貫的“大佬們”都是以這種方式打發(fā)掉名譽(yù)上的旅行的，而唯一不打牌的凌海則忙著給大伙拍照，端茶送水......
三次采訪，李瑜“游戲女王”的打造顯示在辦公臺(tái)后一個(gè)墻板上，第一次盛大的游戲不到10款，第二次已經(jīng)20款，而現(xiàn)在已經(jīng)達(dá)到了她剛擔(dān)任CEO時(shí)給記者所描繪的夢(mèng)想，“要把盛大游戲建設(shè)成為百款游戲的優(yōu)秀運(yùn)營(yíng)平臺(tái)”，在這個(gè)墻板上，這些游戲以紅旗的形態(tài)顯示著，而更多的空白處則似乎響起盛大沖鋒號(hào)的強(qiáng)音。
心靈伊甸園
再過5天，2月21日，又一個(gè)中國(guó)農(nóng)歷大年后的第一天，李瑜自己的公司將會(huì)開張，他的老公將會(huì)出任董事長(zhǎng)，她則出任CEO。
實(shí)際上，單飛的念頭早就有，2006年，李瑜開始想做一個(gè)心靈之園，“每一年都會(huì)和老公探討這個(gè)問題，但那時(shí)的市場(chǎng)環(huán)境與技術(shù)基礎(chǔ)并不成熟，但現(xiàn)在，市場(chǎng)快要爆發(fā)了，我想在這班車還沒有出發(fā)時(shí)坐上去，真正成為一個(gè)新業(yè)態(tài)的開拓者。”
李瑜所想，與她的最初求學(xué)經(jīng)歷相關(guān)，她想打造一個(gè)心靈的伊甸園，在這個(gè)花園里，能夠解決人們身體健康之外的東西，那就是心靈的健康與快樂，這個(gè)夢(mèng)想，她仍在不斷地完善，她要基于互聯(lián)網(wǎng)，做出一個(gè)充滿游戲般樂趣，但帶來的卻是實(shí)實(shí)在在的心靈健康的服務(wù)，在這個(gè)WEB2.0的建構(gòu)中，很多專業(yè)人員、義工、包括所有網(wǎng)友會(huì)相互幫助、互動(dòng)互娛，實(shí)現(xiàn)開心、平衡。
這個(gè)心靈伊甸園并非只停留在想的狀態(tài)，2年前，李瑜的老公已經(jīng)投資了一個(gè)團(tuán)隊(duì)，開始做基礎(chǔ)的市場(chǎng)研究工作。這次新公司開業(yè)后，一期產(chǎn)品開發(fā)將很快發(fā)展到20人，商務(wù)拓展則要招進(jìn)10多個(gè)人。
這個(gè)想法的緣起是一次沉痛的人生經(jīng)歷，在美國(guó)期間，24歲的李瑜遭遇了年輕的最親的人離開人世的心靈重?fù)簦?ldquo;生命猶如吊在蠶絲上，風(fēng)一吹可能就斷。”
脆弱的生命帶來的是心靈的煎熬，走出來的李瑜開始設(shè)想，有生時(shí)能在這方面幫助別人。
此后的李瑜，喜歡上了看墓志銘，“我從來未見到有人的墓志銘上寫著‘此人有多少輛豪車，有多少套別墅’”，她虔誠(chéng)地說，人將死時(shí)心靈最明白。
李瑜篤信佛教，在她家中，有一個(gè)神龕。她的好友及同事凌海，專門為她在浙江普陀山求了一個(gè)佛像，李瑜一直放在自己的辦公室，許多來訪者也許因?yàn)檫@個(gè)原因而使交流更為誠(chéng)懇。
“人是應(yīng)該有信仰的，我們都得凈化自己的心靈，特別是在這樣一個(gè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的時(shí)候”，李瑜的公司尚未開張，她早已計(jì)劃好，公司每收入100元，將會(huì)有1元錢放入一個(gè)關(guān)聯(lián)基金，幫助心靈上出現(xiàn)危機(jī)的人，比方一些邊緣人群，包括艾滋病患者、吸毒人群、犯罪青少年等。這是最讓李瑜內(nèi)心激動(dòng)，想要追求的東西。
但這不會(huì)僅僅是一個(gè)公益事業(yè)，李瑜認(rèn)為，快樂是有感染力的，在商業(yè)模式上將會(huì)有多種非常有效的方式，尤其是基于對(duì)互聯(lián)網(wǎng)盈利模式的了解，先生和她已經(jīng)深思熟慮。
她一樣把這個(gè)設(shè)想告訴過朋友，也告訴了陳天橋，陳這樣評(píng)價(jià)，“你要做的事情，10年后回頭可能是很好的事業(yè)。”，李瑜得到更多朋友的支持，也許她是在做1975年比爾。蓋茨所做的事，“要讓每個(gè)人的桌子上擺上一臺(tái)電腦！”引領(lǐng)和滿足人類基本需求的，就是最好的模式。
像李瑜和她的先生這樣的人也許根本不用考慮財(cái)富的問題，不少人關(guān)心她價(jià)值幾千萬美金的期權(quán)是否放棄了，她自己一直是不在意的。“關(guān)于離職和陳總談了滿久，也涉及了繼續(xù)和盛大保持關(guān)系的幾種不同方式，現(xiàn)在這種方式應(yīng)該是比較妥善的，對(duì)雙方的未來也都有了足夠的保障。”
離開盛大，只是和陳天橋換了一種方式在合作嘛，陳天橋則回應(yīng)李瑜，“只要你愿意，有事隨時(shí)來問我。”
她不斷接到短信，亦隨手遞給我看，一個(gè)國(guó)內(nèi)叱咤風(fēng)云的基金經(jīng)理發(fā)來這樣的信息，“還有空間嘛？我以個(gè)人投資的方式想進(jìn)來點(diǎn)行嘛？”
讓很多創(chuàng)業(yè)者艷羨的場(chǎng)面，對(duì)李瑜卻是一個(gè)“甜蜜的為難”，“我們現(xiàn)在種子資金已經(jīng)不缺了，好朋友也不愿拒絕他們，就每個(gè)天使少加入點(diǎn)。”
一個(gè)資金、技術(shù)、管理都不缺的人，如果有了商業(yè)模式的引爆，那時(shí)，人們提起李瑜時(shí)，也許將想不起來盛大了。
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