一場(chǎng)頂級(jí)資本盛宴，亦展示著硅谷刀鋒的兩面。
“硅谷人才競(jìng)爭(zhēng)非常激烈。我在硅谷呆了20多年、做了三家公司，感受最深的就是，人才好招但難留。”舊金山時(shí)間2月2日晚，硅谷最大華人科技協(xié)會(huì)華源科技協(xié)會(huì)主席、網(wǎng)絡(luò)安全公司FoRTinet（納斯達(dá)克：FTNT）創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官Ken Xie在接受本報(bào)記者越洋電話采訪時(shí)指出：“現(xiàn)在，硅谷人的平均跳槽時(shí)間已經(jīng)不到兩年。”
對(duì)于因IPO在即而即將解開(kāi)“金手銬”的Facebook員工來(lái)說(shuō)，這種硅谷式跳槽效應(yīng)可能更有一番意味。
Facebook創(chuàng)始人、CEO馬克·扎克伯格說(shuō)，上市為惠及公司雇員和投資者。他兌現(xiàn)了諾言：Facebook計(jì)劃融資50億美金，這將是美國(guó)歷史上最大規(guī)模的科技公司IPO交易，市場(chǎng)預(yù)計(jì)其估值可望達(dá)到750億美金至1000億美金。由此，27歲的扎克伯格可躋身《福布斯》去年全球首富的第九位，身家超過(guò)280億美金。同時(shí)按該雜志預(yù)計(jì)，這家最大社交網(wǎng)站還將造就上千名的百萬(wàn)美金富翁員工，這一數(shù)值預(yù)計(jì)占Facebook公司總?cè)藬?shù)的近三分之一。此外，它還將造就不少千萬(wàn)美金的富翁以及若干億萬(wàn)富豪。
但是另外一方面，夢(mèng)幻般的Facebook也正舞在硅谷的刀尖。硅谷有著全球幾乎最豐腴的資金、人才和創(chuàng)業(yè)環(huán)境，卻沒(méi)有哪個(gè)公司能真正把人才留住。來(lái)自剛剛結(jié)束的達(dá)沃斯論壇消息：美國(guó)創(chuàng)業(yè)者的平均年齡已由20年前的37歲變成27歲。在硅谷，員工一旦跳槽，投身早期公司的價(jià)值最大。
換句話說(shuō)，F(xiàn)acebook的榮華已經(jīng)超越Google，但恐怕即將經(jīng)歷Google曾經(jīng)歷的考驗(yàn)，當(dāng)年大量Google人才跳槽前往Facebook的遷徙波很有可能即將上演。“從另一個(gè)角度看，創(chuàng)下科技公司IPO之最的Facebook，也創(chuàng)下全球互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域有史以來(lái)最大規(guī)模的一次套現(xiàn)。”有接近Facebook的投資人向記者戲稱。
目前，F(xiàn)acebook尚處緘默期，該公司公關(guān)部門(mén)和普通員工均拒絕發(fā)表任何評(píng)論。不過(guò)，據(jù)記者從不同渠道獲得的消息，確實(shí)已有不少Facebook員工計(jì)劃在賬面資產(chǎn)實(shí)現(xiàn)后離開(kāi)，或暫休一段較長(zhǎng)時(shí)間的年假，抑或投身新項(xiàng)目的創(chuàng)業(yè)。
人才流失風(fēng)險(xiǎn)
從2004年創(chuàng)立，到2012年啟動(dòng)IPO，F(xiàn)acebook的過(guò)去8年，用夢(mèng)幻來(lái)贊譽(yù)并不過(guò)分。這幾乎就是一個(gè)夢(mèng)幻般的公司。與去年底上市的團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站Groupon截然相反，F(xiàn)acebook的招股說(shuō)明書(shū)展示了真正的利潤(rùn)、數(shù)十億美金的現(xiàn)金流和投資，3000多名員工有令人難以置信的工作效率，它的用戶參與度也讓人聞所未聞。招股說(shuō)明書(shū)幾乎沒(méi)有會(huì)計(jì)噱頭或可疑指標(biāo)，甚至都沒(méi)有硅谷創(chuàng)新企業(yè)經(jīng)常會(huì)面臨的一疊高過(guò)一疊的各類法律訴訟。
當(dāng)然，在之前的創(chuàng)業(yè)期，F(xiàn)acebook為招攬人才，在股權(quán)計(jì)劃上亦可謂慷慨。據(jù)此前的公開(kāi)報(bào)道，一位Facebook前招聘負(fù)責(zé)人曾經(jīng)透露，2009年，該公司曾授予工程師15年期期權(quán)，可以6美元價(jià)格購(gòu)買(mǎi)6.5萬(wàn)股公司股票。2010年Facebook實(shí)施拆股計(jì)劃后，這批工程師的期權(quán)規(guī)模達(dá)到32.5萬(wàn)股。而據(jù)該前招聘負(fù)責(zé)人透露，三年前加盟Facebook的工程師可獲得幾千到幾萬(wàn)股不等的受限股，按拆股比例及預(yù)計(jì)融資規(guī)模，這些工程師的持股價(jià)值都將超過(guò)百萬(wàn)美元。
“但百萬(wàn)和千萬(wàn)富翁也是最難管理的。”上述投資人士指出。而上市后Facebook還將面臨人才流失的挑戰(zhàn)。Facebook招股說(shuō)明書(shū)顯示，很多Facebook老員工有望在公司上市時(shí)獲得400萬(wàn)至2000萬(wàn)美金不等的賬面資產(chǎn)，而等到IPO后6個(gè)月的禁售期過(guò)后，這筆賬面資產(chǎn)就可以套現(xiàn)。
硅谷居住著這個(gè)地球上智力指數(shù)最高和最愛(ài)冒險(xiǎn)的人種，其人來(lái)人往的人才遷徙波素來(lái)蔚為壯觀。這是硅谷特殊的區(qū)域文化，也與硅谷所在的加利福尼亞州鼓勵(lì)冒險(xiǎn)和創(chuàng)新的政策一脈相承。據(jù)記者了解，加利福尼亞州的法律政策甚至不允許公司雇主與員工簽署競(jìng)業(yè)禁止條款。
“競(jìng)業(yè)禁止”條款是指公司雇主為保護(hù)其商業(yè)機(jī)密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商譽(yù)，限制其雇員在離開(kāi)公司一定時(shí)間內(nèi)加入競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的法律條款。這種條款在一定程度上是對(duì)自由競(jìng)爭(zhēng)的限制，也是對(duì)雇員勞動(dòng)權(quán)利的限制。美國(guó)法律界并未對(duì)此達(dá)成共識(shí)，因此美國(guó)沒(méi)有通過(guò)相應(yīng)的聯(lián)邦法律，而采取各個(gè)州有各自不同法律的做法。
以高科技企業(yè)云集的加利福尼亞州和得克薩斯州就明確反對(duì)這項(xiàng)法律。加州商業(yè)和職業(yè)條例（California Business and Professions Code）第16600款（Section 16600）明確規(guī)定：限制某人進(jìn)行合法的工作、貿(mào)易或商務(wù)活動(dòng)的合約都為無(wú)效。這也就是為什么在過(guò)去法律訴訟案例中，如果新雇主在加州或者得州，而外州的舊雇主以競(jìng)業(yè)禁止合約為由要求新雇主放棄雇傭關(guān)系的訴訟往往都不成功的原因。
飽和的美國(guó)市場(chǎng)
Facebook的另一大挑戰(zhàn)是，其美國(guó)市場(chǎng)已經(jīng)趨向飽和，沒(méi)有太多的用戶增長(zhǎng)空間。扎克伯格在Facebook的招股說(shuō)明書(shū)中指出，其公司業(yè)務(wù)已幾乎涉及全球所有的國(guó)家，月活躍用戶超過(guò)8億人。這的確是一個(gè)驚天的市場(chǎng)規(guī)模，但是如果與當(dāng)年Google的招股說(shuō)明書(shū)相比較，Google首次公開(kāi)募股時(shí)間發(fā)生在2004年8月，當(dāng)時(shí)，Google還達(dá)不到美國(guó)上網(wǎng)人口的40%，今天Facebook已經(jīng)達(dá)到73.7%。
另外一方面，根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)統(tǒng)計(jì)公司ComScore的統(tǒng)計(jì)，目前，所有Google業(yè)務(wù)所涉及的美國(guó)用戶總量（包括郵箱服務(wù)gmail和視頻服務(wù)youtube）已達(dá)美國(guó)互聯(lián)網(wǎng)用戶總盤(pán)的84.9%，如果把這一數(shù)值和Facebook的73.7%相比，也意味Facebook的天花板已經(jīng)不遠(yuǎn)。
“Facebook在美國(guó)市場(chǎng)的用戶增長(zhǎng)只能到此為止，它的收入增長(zhǎng)很大程度上將依靠增加用戶的停留時(shí)間來(lái)實(shí)現(xiàn)。目前看來(lái)，F(xiàn)acebook已在這么做，包括不斷推出新產(chǎn)品、獲得更高的廣告份額等。”投資資訊網(wǎng)站VentureBeat的分析師Rocky Agrawal認(rèn)為，“Facebook往海外進(jìn)一步擴(kuò)張是一個(gè)必然方向，但讓人遺憾的是，F(xiàn)acebook的國(guó)際用戶價(jià)值體現(xiàn)還十分低。”
記者查詢eMarketer發(fā)布的2008年至2014年美國(guó)互聯(lián)網(wǎng)用戶規(guī)模數(shù)據(jù)顯示，預(yù)計(jì)到2014年，美國(guó)的互聯(lián)網(wǎng)用戶規(guī)模將達(dá)到2.51億，普及率達(dá)77.8%。換句話說(shuō)，目前Facebook的用戶量已經(jīng)有接近6億來(lái)自美國(guó)以外的海外市場(chǎng)。
Facebook招股說(shuō)明書(shū)顯示：截止到去年年底，其月活躍用戶為8.45億人，同比增長(zhǎng)39%；日活躍用戶4.83億人，同比增長(zhǎng)48%；移動(dòng)月活躍用戶超過(guò)4.25億人；Facebook平臺(tái)有1000億對(duì)好友關(guān)系，日均贊和評(píng)論數(shù)量為27億次。而其海外用戶增長(zhǎng)量也確實(shí)迅猛，與美國(guó)市場(chǎng)16%的增長(zhǎng)率相比，其用戶在巴西比上年同期增長(zhǎng)了268%，在印度則比上年同期增長(zhǎng)了132%。
不過(guò)由于文化隔閡等因素，海外擴(kuò)張素來(lái)是互聯(lián)網(wǎng)公司的一大難題，而從利潤(rùn)貢獻(xiàn)率來(lái)看，F(xiàn)acebook的國(guó)際用戶價(jià)值體現(xiàn)還十分低。根據(jù)VentureBeat分析師Rocky Agrawal的計(jì)算，F(xiàn)acebook每年每位用戶平均貢獻(xiàn)的收入是5.09美金。在美國(guó)，這一數(shù)值是13.99美金，而在其它西方國(guó)家地區(qū)，這一數(shù)值是2.81美金。“盡管Facebook并沒(méi)有展示亞洲、非洲和南美洲的收入情況，但是我猜測(cè)，這些數(shù)值將會(huì)更低。”Agrawal說(shuō)。
Agrawal認(rèn)為，這里的原因主要是：其它國(guó)家的網(wǎng)絡(luò)廣告市場(chǎng)欠發(fā)達(dá)；美國(guó)之外的用戶更少在互聯(lián)網(wǎng)上投下錢(qián)幣，這也意味更少的錢(qián)被投放于廣告市場(chǎng)；發(fā)展中國(guó)家移動(dòng)設(shè)備會(huì)是更為普遍的計(jì)算設(shè)備，而Facebook目前還沒(méi)有進(jìn)入移動(dòng)設(shè)備上的廣告市場(chǎng)，即使進(jìn)入，移動(dòng)廣告的市場(chǎng)目前也還遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于網(wǎng)絡(luò)廣告市場(chǎng)的發(fā)展等。
扎克伯格在Facebook的招股說(shuō)明書(shū)中提及的風(fēng)險(xiǎn)因素主要包括三點(diǎn)：未來(lái)網(wǎng)站會(huì)放緩增長(zhǎng)；若不能維持目前用戶數(shù)，若用戶參與程度減弱，公司業(yè)務(wù)營(yíng)收將受到?jīng)_擊；若廣告主削減支出，會(huì)嚴(yán)重影響公司未來(lái)業(yè)績(jī)；目前移動(dòng)廣告暫未跟上，用戶日益通過(guò)移動(dòng)平臺(tái)登錄也會(huì)影響Facebook的營(yíng)收。
此外，F(xiàn)acebook還面臨競(jìng)爭(zhēng)的威脅。扎克伯格在招股說(shuō)明書(shū)文件中表示，社交平臺(tái)Google+和其他國(guó)家的本地社交產(chǎn)品也給公司業(yè)務(wù)帶來(lái)了威脅。2011年推出的Google+目前用戶數(shù)已經(jīng)超過(guò)9000萬(wàn)人，而按Google+目前的增長(zhǎng)步伐計(jì)算，預(yù)計(jì)年底用戶數(shù)將達(dá)到3.45億人。
互聯(lián)網(wǎng)史上最大套現(xiàn)：Facebook狂歡B面
誰(shuí)是“下一個(gè)大東西”？
互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的一個(gè)通則是：通常，最可怕的對(duì)手并不是來(lái)自直接競(jìng)爭(zhēng)者，而是完全不同領(lǐng)域反向包抄殺入的鯨魚(yú)。從更硅谷的角度講，上市后的Facebook恐怕一點(diǎn)都不能輕松。
“一個(gè)熱門(mén)應(yīng)用或者一家公司引發(fā)的熱潮，通常會(huì)維持三至五年�，F(xiàn)在大家也都在看，互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域接下來(lái)會(huì)出現(xiàn)一個(gè)什么樣的大東西。”Ken Xie告訴記者。
互聯(lián)網(wǎng)直接面對(duì)消費(fèi)者的應(yīng)用，最終目的是如何實(shí)現(xiàn)人與信息的有效鏈接和整合。從雅虎開(kāi)創(chuàng)的門(mén)戶模式開(kāi)始，互聯(lián)網(wǎng)直接面對(duì)消費(fèi)者的應(yīng)用已經(jīng)歷了三輪重大類目的發(fā)展，這包括采集數(shù)據(jù)和信息的門(mén)戶和電子商務(wù)，可對(duì)數(shù)據(jù)與信息進(jìn)行分析和檢索的工具搜索，以及將“人”引入的Facebook。
事實(shí)上，去年夏天，對(duì)于“誰(shuí)可能是Facebook的殺手”這一疑問(wèn)，F(xiàn)acebook創(chuàng)始人之一、扎克伯格創(chuàng)建Facebook的重要領(lǐng)路人Sean Parker則對(duì)記者這樣戲稱，能真正殺掉Facebook的下一個(gè)大東西將是人工智能（Artificial Intelligence）。
“人工智能是一種可能。不過(guò)我覺(jué)得，計(jì)算機(jī)和人還是有很大區(qū)別，這個(gè)跳躍不會(huì)那么快。”Ken Xie說(shuō)：“下一波浪潮很有可能會(huì)誕生在與圖像處理相關(guān)的領(lǐng)域，即不僅僅是體現(xiàn)在對(duì)數(shù)字、符號(hào)、文字等信息的處理上，還會(huì)有圖像、聲音、影視、超媒體的處理等。圖像（包括視頻）以后會(huì)慢慢改變互聯(lián)網(wǎng)，它將超越數(shù)據(jù)而更多融入生活，比如手機(jī)和電腦的融合已經(jīng)得到一定展現(xiàn)，而電視機(jī)和電腦的融合領(lǐng)域，接下來(lái)會(huì)有更多的發(fā)揮。”
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本文標(biāo)題：Facebook套現(xiàn)狂歡 展現(xiàn)硅谷刀鋒AB面
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